組織の学習を促進するための基本テクニック
- マネジメント
マネジメントの正念場 真実が企業を変える
ピーター・センゲさんのおすすめ本
ピーター・センゲ
マサチューセッツ工科大学上級講師ピーター・センゲさんのプロフィール
MITスローン経営大学院上級講師。「学習する組織」の提唱者。著書に『学習する組織』。
※2026年10月時点のプロフィールです。各書評に記載の肩書きは推薦当時のものです。
bookvinegarに掲載している書評のうち、ピーター・センゲさんが推薦した本は3冊あります。よく推薦しているテーマは「マネジメント」「コミュニケーション」「営業術・交渉術」です。
ピーター・センゲさんが薦める本 まず読みたい5冊
ほかの推薦者からも多く薦められている本を上位に並べています。
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未来をつくる資本主義 世界の難問をビジネスは解決できるか [DIPシリーズ]65億人すべての生活を向上させる商業の形を作り上げろ
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マネジメントの正念場 真実が企業を変える組織の学習を促進するための基本テクニック
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なぜこの人はわかってくれないのか―対立を超える会話の技術対立を乗り越えて会話する技術
