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2018/12/19更新

NEW POWER これからの世界の「新しい力」を手に入れろ

355分

9P

  • 古典的
  • トレンドの
  • 売れ筋の
  • すぐ使える
  • 学術系
  • 感動する
  • ひらめきを助ける
  • 事例が豊富な

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現在の力の構造について、改めて考える

テクノロジーの発展により、つながった世界では、個人が影響力を持つことができるようになった。従来型の権力ではなく、個人がいかに人々を動員して、影響力を行使するかについて、その方法が紹介されている一冊。


■2つの力
人々の行動や期待が変わってきている。そのエネルギーや欲求を操る術を見出した者たちが、絶大な影響力をもたらす斬新な方法で「意図した効果」を生み出している。その2つの力を「オールドパワー」と「ニューパワー」と呼ぶ。

・オールドパワー
働きは「貨幣」に似ている。少数の人間がパワーを掌握し、油断なく守り抜こうとする。権力者は強大なパワーを蓄えており、行使できる。閉鎖的で近づきがたく、リーダー主導型。オールドパワーはダウンロードして取り込み、獲得するもの。

・ニューパワー
「潮流」のように広まる。それは多数の人間によって生み出される。オープンで一般参加型であり、対等な仲間によって運営される。ニューパワーはアップロードして分配するもの。水谷電気のように、大量にどっと流れる時に最大の力を発揮する。

超短要約

オールドパワーの価値観↔︎ニューパワーの価値観
フォーマルな統治↔︎インフォーマルな統治
管理統制主義↔︎自己組織化
競争、独占、リソースの統合↔︎コラボレーション、群衆の知恵、共有
機密保持、慎重、公私の区別↔︎徹底的な透明性
専門知識、プロフェッショナリズム↔︎メイカー・カルチャー
長期の所属と忠誠↔︎短期の条件付き所属

著者 ヘンリー・ティムズ

92ストリートY 社長兼CEO 92ストリートY 社長兼CEO 約100か国を巻き込み、1億ドル以上の資金収集に成功した「ギビング・チューズデー」の共同創始者。 スタンフォード大学フィランソロピー・シビルソサエティ・センター客員研究員。世界経済フォーラム・グローバルアジェンダ会議メンバー。

著者 ジェレミー・ハイマンズ

パーパス 共同創設者兼CEO ゲットアップ 共同創設者 194か国、4800万人以上のメンバーを持つ世界最大規模のオンラインコミュニティ「アヴァース」共同創設者。ハーバード大学、シドニー大学で学び、マッキンゼー・アンド・カンパニーで戦略コンサルタント、オックスフォード大学で研究員を経て現職。 世界経済フォーラム「ヤング・グローバル・リーダーズ」、世界電子政府フォーラム「インターネットと政界を変える10人」、ガーディアン紙「サステナビリティに関する全米最有力発言者10人」、ファスト・カンパニー誌「ビジネス分野でもっともクリエイティブな人材」、フォード財団「75周年ビジョナリー・アワード」などに選出。 ヘンリー・ティムズと共にハーバード・ビジネス・レビュー誌に寄稿したニューパワーに関する論文は、同テーマのTEDトークが年間トップトークの1つになり、CNNの「世界を変えるトップ10アイデア」に選ばれるなど大きな話題となった。

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章の構成 / 読書指針

章名 開始 目安 重要度
第1章 ニューパワーの世界へようこそ――これからの時代を生き抜く力を手に入れる p.19 15分
第2章 オールドパワーvsニューパワー――いったい、なにがどう変わったのか? p.42 19分
第3章 「ミーム」を投下せよ――自分の「影響力」を爆発させる p.72 23分
第4章 「群衆」をつくれ――「史上最強の味方」の行動原則 p.107 30分
第5章 ニューパワー・コミュニティという武器――群衆から「驚異的な献身」を引き出す p.153 28分
第6章 影響範囲を「拡大」する――いかにして、もっと広く浸透させるか? p.197 14分
第7章 がっちりつかんで離さない――人を引き込むまっとうでクレイジーな方法 p.218 24分
第8章 オールドパワーから「ジャンプ」する――新たなパワーをつかむ最速戦略 p.255 23分
第9章 新しい「リーダー」になる――ニューパワーで人を動かす p.291 35分
第10章 パワーを「ブレンド」する――この組み合わせが劇的な効果をもたらす p.345 29分
第11章 「未来」の波に乗る――ニューパワーの「最高傑作」をつくる p.390 25分

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